Plantean banda para el salario mínimo entre Bs 35.000 y 45.000
Plantean banda para el salario mínimo entre 35 y 45 mil bolívares |Imagen de referencia
El proyecto de la Ley Especial de Protección al Salario presentado por la coalición opositora de la Asamblea Nacional, propone fijar el valor del salario mínimo entre 35.000 y 45.000 bolívares, con la finalidad de recuperar poco a poco el poder adquisitivo de la clase trabajadora en Venezuela.
El documento legal, aprobado hace una semana, establece que se procure un “salario mínimo fundamental, que permita al trabajador y su familia cubrir sus necesidades básicas materiales, sociales e intelectuales”, dándole así un cumplimiento a los artículos 87 y 91 de la Constitución.
Asimismo, se indica que el salario en bolívares debe tener un valor referencial convertido a dólares de Estados Unidos, que se calculará dentro del régimen de control cambiario oficial.
En consonancia el documento hace énfasis en la repercusión de la fluctuación del Simadi en los precios de los productos de bienes y servicios. Por lo cual nace una banda de protección al salario mínimo para que no pueda ser alterada en caso de que el Ejecutivo decida hacer cambiar la tasa de cambio.
“En caso de que el Ejecutivo nacional modifique la denominación de ese mecanismo cambiario o la autoridad para regular, establecer o publicar, ese valor se entenderá, a los efectos de la presente ley, (para) sustituir los términos anteriores por la tasa oficial más alta”, establece el proyecto.
Refiere que al salario mínimo se le harán ajustes periódicos cada tres meses, a la vez que el “Estado adoptará medidas para flexibilizar las regulaciones de precios, a fin de evitar que dichas regulaciones se traduzcan en escasez (y de esta manera) impulsar la estabilización de la economía”.
Añade que la ley es especial porque atiende una realidad económica coyuntural “de salvaguardar los derechos de la clase trabajadora (que han sido) mermados por la economía altamente inflacionaria, pero con miras (a superar) esa situación y a (lograr) la estabilización de la economía nacional”.
Aurelio Concheso, asesor laboral de Fedecámaras, manifestó que la protección del salario no se obtiene con una ley bien intencionada y que no se puede aplicar sin antes hacer una reforma monetaria integral y otras medidas de recuperación de la economía, en lo que es indispensable “un consenso político nacional”.
Dick Guanique, miembro del Observatorio Laboral de la Confederación de Trabajadores de Venezuela y de la Unión General de Trabajadores de España, insistió en que se debe “recuperar la producción en las empresas para superar la escasez de los alimentos y productos esenciales (que han sido) impactados por la alta inflación, la cual diluye el poder adquisitivo del salario”. Agregó que la recuperación del salario debe darse dentro del diálogo.
Con información de El Nacional